HR marketing (MARK14)

Marketing

HR marketing je moderní disciplínou, která kombinuje poznatky (online) marketingu, brand managementu a personální psychologie. Cílem HR marketingu je budovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání a zajistit tak společnosti přísun správných lidí na správná místa. Specifickou formou HR marketingu je interní HR marketing, kde je směřována pozornost na stávající pracovníky zaměstnavatele s cílem zvýšit jejich pracovní spokojenost, závazek vůči společnosti, dlouhodobou loajalitu a věrnost značce. Cílem kurzu je poskytnout základní vhled do psychologického know-how a marketingových nástrojů a technik interního i externího HR marketingu a představit možnosti online propagace a komunikace za pomoci nových technologií, online médií či sociálních sítí. Kurz je koncipován jako workshop zaměřený na aplikaci poznatků a řešení konkrétních případů z firemní praxe účastníků.

Lokalita, termín kurzu

Brno	3.1. - 4. 1. 2019 Objednat 31.1. - 1. 2. 2019 Objednat
Praha	2.1. - 3. 1. 2019 Objednat 30.1. - 31. 1. 2019 Objednat
Vlastní	Školení na míru (termín, lokalita, obsah, délka)

Náplň kurzu:

Skrýt detaily

• Východiska HR marketingu
1. Změny a výzvy HRM
2. Současný trh práce, specifika jednotlivých segmentů
3. Proměny vztahu mezi zaměstnavatelem a zaměstnanci / uchazeči o práci

• HR marketing
1. HR versus marketing - společné přesahy a pronikání marketingu do HR
2. Role a význam „brandu“

• Externí HR marketing
1. Značka jako základní nástroj pro atrakci kandidátů
2. Příklady a ukázky světových brandů - inspirace tím, co funguje
3. „Pověst“ zaměstnavatele - co všechno ji utváří a jak si zajistit žádoucí PR?
4. Definování „cílové skupiny“ a volba adekvátních kanálů pro její oslovení
5. Jak budovat image zaměstnavatele s využitím technologií a online prostoru
6. 4P externího HR marketingu
7. Sběr (interních i externích) dat pro nastavení cílů, volbu strategie a postupů
8. Prezentace firmy a pracovní pozice

• Interní HR marketing
1. Specifika interního marketingu - cílová skupina, cíle a principy
2. Sběr dat potřebných pro vyhodnocení situace a rozhodnutí o opatřeních
3. Nástroje interního HR marketingu (off-line i online formy)
4. Průzkumy spokojenosti a vnitrofiremní šetření
5. Adaptační proces nového zaměstnance z pohledu HR marketingu

• Vybrané nástroje HR marketingu
1. Kariérní stránky společnosti a využití pracovních portálů
2. Sociální sítě - FB a LinkedIn a jejich role v budování brandu ven i dovnitř
3. Další formy prezentace zaměstnavatele online

• Diskuze, shrnutí, závěr

Časový rozvrh:

2 dny (9:00hod. - 17:00hod.)

Cena kurzu:

6 300,00 Kč (7 623,00 Kč včetně 21% DPH)