Workshop – Práce s vlastním potenciálem (LEWO3)

Ostatní Soft skills, Vzdělávání interních lektorů

Workshop zaměřený na prohloubení lektorských kompetencí poskytne praktické nástroje pro práci s vlastní typologií a talenty, které zvyšují efektivitu vedení vzdělávacích akcí. Účastníci si osvojí metody identifikace a využití silných stránek jak svého lektorského profilu, tak profilů účastníků.

Praktická cvičení a modelové situaceumožní okamžitou aplikaci naučených přístupů v reálném prostředí, zlepší facilitační dovednosti a pomohou lépe navrhovat a řídit interakce v průběhu školení.

TENTO TRÉNINK VÁM POMŮŽE:

Prohloubit lektorské sebepojetí a uvědomění vlastních kompetencí
Identifikovat a využívat vlastní typologii a talenty
Rozpoznat a pracovat s typologií a talenty účastníků
Zjišťovat silné stránky účastníků během vzdělávací akce
Navrhovat aktivity založené na silných stránkách účastníků
Procvičit metody v modelových situacích a aplikovat je v praxi

KDO BY SE MĚL TRÉNINKU ZÚČASTNIT?

Interní lektoři a školitelé
Vedoucí vzdělávání a L&D specialisté
HR specialisté zodpovědní za rozvoj talentů
Mentoři a koučové v organizačním vzdělávání

KDE A KDY KURZ PROBÍHÁ?

Privátní školení

Tento kurz není vypisován v otevřených termínech pro veřejnost.
Realizujeme jej výhradně jako školení na klíč, pro které může být zde uvedená osnova inspirací. Finální obsah, časový rozsah, termíny i forma realizace jsou vždy přizpůsobeny konkrétním požadavkům zadavatele. Školit můžeme také v angličtině.

Poptat kurz na míru

Náplň kurzu:

Skrýt detaily

Sebepojetí lektora

Typologie lektora

Talenty lektora a jejich využití

Typologie účastníků

Zjišťování silných stránek účastníků v průběhu vzdělávací akce

Práce s talenty účastníků

Praktická cvičení a modelové situace

Shrnutí, závěr

Časový rozvrh:: 1 den (9:00-17:00)

Metodika workshopu:

Praktická individuální a skupinová cvičení
Modelové situace
Rozbor a řešení vlastních situací
Zpětná vazba
Diskuze
Akční plán pro zlepšování

Situace, které nejčastěji řešíte

Nejste si jistí svým lektorským stylem

Situace: Vidíte jiné lektory a máte pocit, že byste měli být víc energičtí, víc vtipní nebo naopak strukturovanější. Snažíte se napodobovat cizí styl, ale necítíte se přirozeně a vaše autenticita tím trpí.

Řešení: Naučíte se pracovat se svým sebepojetím lektora a pochopíte vlastní typologii. Identifikujete své přirozené talenty a silné stránky a zjistíte, jak je vědomě využívat ve výuce tak, aby váš projev působil autenticky a přesvědčivě.

Někteří účastníci jsou aktivní, jiní zůstávají stranou

Situace: Ve skupině dominují výrazné osobnosti, zatímco tišší účastníci se téměř nezapojují. Máte pocit, že potenciál části skupiny zůstává nevyužitý.

Řešení: Naučíte se rozpoznávat typologii účastníků a jejich silné stránky přímo během vzdělávací akce. Osvojíte si techniky, jak zapojit různé typy osobností a jak pracovat s jejich talenty tak, aby se každý mohl projevit a přispět ke společnému učení.

Neumíte vědomě pracovat s potenciálem skupiny

Situace: Vnímáte, že účastníci mají zkušenosti a dovednosti, které by mohly obohatit ostatní, ale nevíte, jak je bezpečně a efektivně zapojit do výuky.

Řešení: Naučíte se techniky zjišťování silných stránek účastníků a jejich aktivního zapojení do programu. V praktických cvičeních a modelových situacích si vyzkoušíte, jak využít potenciál skupiny jako zdroj učení a zvýšit tak kvalitu i dynamiku vzdělávací akce.