Pracovně-právní minimum pro vedoucí pracovníky ve výrobě (PRMN1)

Právo a finance, Pracovní právo

Jedná se o úvodní školení pro získání základních znalostí souvisejících se zaměstnáváním pracovníků. Školení je zaměřené na praktické příklady od okamžiku uzavření pracovního poměru a prvního vstupu na pracoviště, až po různé varianty ukončení pracovního poměru. Dále školení zahrnuje možnosti a podmínky proškolení, zkušební doby, dodržování pracovních povinností, dávání výtek, nařizování dovolených, možnosti přeřazení na jinou práci, dodržování pravidel BOZP apod.

KDE A KDY KURZ PROBÍHÁ?



Tento kurz není vypisován v otevřených termínech pro veřejnost.
Realizujeme jej výhradně jako školení na klíč, pro které může být zde uvedená osnova inspirací. Finální obsah, časový rozsah, termíny i forma realizace jsou vždy přizpůsobeny konkrétním požadavkům zadavatele. Školit můžeme také v angličtině.

Poptat kurz na míru

Náplň kurzu:

Skrýt detaily
  • Pracovněprávní minimum – legislativní základ
    1. zákoník práce
    2. předpisy k BOZP
    3. předpisy týkající se odměňování
    4. předpisy týkající se pracovnělékařských služeb
  • Vznik, trvání a zánik pracovního poměru
    1. pracovní smlouva vs. dohody
    2. zkušební doba
    3. pracovní doba
    4. změny pracovního poměru – jak na to přeřadit, převést na jinou práci, zkrátit úvazek
    5. pochvala vs. výtka za práci
    6. dovolená a překážky v práci – čerpání volna
    7. ukončení prac. poměru
  • Komunikace se zaměstnanci
    1. povinně sdělované informace
    2. rada zaměstnanců, odborová organizace
    3. benefity
  • BOZP
    1. poučení, proškolení
    2. evidence prac. úrazy
  • Agenturní zaměstnávání
    1. vhodnost agenturního zaměstnávání
    2. kdo nese odpovědnost za tyto pracovníky a jimi odvedenou práci
    3. zaměstnávání cizinců
Časový rozvrh:
1 den (9:00-17:00)

Ukázka prostředí a výuky