Metodika výuky
- Práce s reálnými situacemi z praxe
- Analýza konkrétních rozhodovacích situací
- Diskuse a sdílení zkušeností
- Praktická cvičení a modelové situace
- Aplikace nástrojů na vlastní pracovní situace účastníků
Situace, které nejčastěji řešíte
Firma realizuje zlepšovací projekty, ale jejich dopad není měřitelný
Situace: Ve firmě běží různé iniciativy na zlepšování, ale chybí jasné vyčíslení přínosů. Projekty nejsou navázané na obchodní cíle a vedení nevidí jejich skutečný dopad na výkon nebo náklady.
Řešení: Naučíte se definovat projekty se zřetelným obchodním přínosem, pracovat s daty a měřit výsledky tak, aby bylo možné jednoznačně prokázat jejich hodnotu.
Problémy se řeší opakovaně bez nalezení skutečné příčiny
Situace: Organizace řeší stejné problémy stále dokola – zmetkovitost, zpoždění nebo neefektivitu procesů. Přijatá opatření mají jen krátkodobý efekt, protože skutečné příčiny zůstávají skryté.
Řešení: Osvojíte si pokročilé analytické a statistické metody pro identifikaci kořenových příčin. Naučíte se kombinovat Six Sigma a Lean nástroje pro systematické a trvalé odstranění problémů.
Změny se nedaří udržet a tým je nepřijímá
Situace: I když se podaří navrhnout zlepšení, jejich zavedení do praxe naráží na odpor nebo postupně zaniká. Chybí jasná struktura řízení změny a zapojení lidí.
Řešení: Naučíte se řídit změnu, standardizovat nové postupy a nastavovat KPI pro dlouhodobé udržení výsledků. Získáte také dovednosti pro vedení projektových týmů a efektivní prezentaci výsledků.