Kurz je zaměřen na kompletní objasnění problematiky Assessment Centra, jako velmi efektivní skupinové metody výběru zaměstnanců. Podmínkou úspěchu je však kvalitně zvládnutý celý proces. Účasníci školení se dozví potřebné informace od základních principů AC, přes realizace, výběr vhodných metod, dosažení validity, až po psychodiagnostické metody používané právě v průběhu AC. Součástí kurzu jsou také jednotlivé druhy konkrétních modelových situací pro AC.
Vybrané zákaznické reference
Bageterie Boulevard Estates s.r.o., Tatiana M.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Jsem překvapená, jak moc se to dá využít v pracovním prostředí, moc příjemné vystupování lektorky a zábavný a zajímavý postup školení. Ocenila jsem přizpůsobení našim potřebám , praktická cvičení a trénování zpětné vazby."
Bageterie Boulevard Estates s.r.o., Radovan S.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Školení i když časově náročné, bylo jasně strukturované, velmi příjemné vystupování a styl prezentace. Bylo praktické, smysluplné. Zaujaly mne nástroje assessmentu, možnosti hodnocení, vyhodnocování situací a síla zpětné vazby."
Olympus Medical Products Czech spol. s r.o., Barbora K.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Skvělé školení, vysvětleno vše, co jsme potřebovali."
Česká pojišťovna a.s., Filip L.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Vše v pořádku, velmi dobrý."
Europ Assistance s.r.o., Karolína K.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Celkově jsem spokojena a cítím se namotivovaná k další práci."
Europ Assistance s.r.o., Jana V.
Assessment centrum – kompletní diagnostický nástroj (
PERS3)
"Kurz byl zajímavý a přínosný, plyne z něho velké množství zajímavé práce, ale to už je na nás."